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一般公告 人事主任 - 人事室 | 2021-05-28 | 點閱數: 202
一、依據教育部國民及學前教育署110年5月25日臺教國署國字第1100065124號函辦理。 二、教育部國民及學前教育署前於110年5月18日通函有關全國高級中等以下學校學生於110年5月19日(星期三)至5月28日(星期五)因應疫情停止到校改採居家線上學習,惟因應全國實施疫情警戒第三級時間延長,為降低群聚感染之風險,維護學校師生健康及學習權益,全國高級中等以下學校學生停止到校上課延長至110年6月14日(星期一)止;兒童課後照顧服務中心、補習班等各類教育機構亦請所有學生停止前往,留在家中學習。 三、停止到校上課採居家線上學習期間,家中有12歲以下學童及身心障礙子女需照顧者,家長可... 觀看完整文章
一般公告 人事主任 - 人事室 | 2021-05-19 | 點閱數: 70
一、鑒於近來發生酒駕傷及無辜民眾案件,引發社會大眾關注。為事前防範公務人員酒駕致人傷亡之不幸事件發生,並維護公務人員身心及家庭之健全、強化自我管理及責任感,端正公務人員形象,各機關學校應對所屬公務人員加強宣導酒後駕車行為所造成之危害及應負之法律責任,以建立酒駕零容忍之正確觀念,貫徹政府防制酒駕之決心。 二、另酒駕除造成自身與他人生命、財產損害甚鉅外,並影響政府聲譽,爰公務人員如有酒駕情事,應確實依「公務人員酒後駕車相關行政責任建議處理原則」予以嚴懲,並列為年終考績評定之重要依據。 三、檢附「公務人員酒後駕車相關行政責任建議處理原則」及其建議懲處基準表各1份。
一般公告 人事主任 - 人事室 | 2021-05-19 | 點閱數: 268
110年端午節將屆,彰化縣政府為表達對所屬各級學校退休人員關懷慰問之意,檢附端午節電子賀卡一份。
一般公告 人事主任 - 人事室 | 2021-05-19 | 點閱數: 141
一、依據行政院人事行政總處110年5月17日總處培字第1103001770號函辦理。 二、有關各類人員因校園停課延伸照顧子女需求之請假規定,請依人事行政總處109年2月27日總處培字第1090027627號函辦理,重點如下: (一)符合下列規定之家長其中1人得申請防疫照顧假: 1、有照顧 12 歲以下學童、照顧就讀高級中等學校(含高中、高職、五專一、二、三年級)或國民中學持有身心障礙證明之子女需求者。 2、短期補習班、幼兒園及兒童照顧服務中心等教育機構,比照高級中等以下學校規定停課者,或自主替幼兒請假者,而有照顧子女需求者。 (二)前述家長包含父母、養父母、監護人... 觀看完整文章
一般公告 人事主任 - 人事室 | 2021-05-12 | 點閱數: 89
一、依據教育部國民及學前教育署110年4月21日臺教國署高字第1100048348號函辦理。 二、遴薦日期自即日起至110年7月16日(星期五)止,以郵戳為憑,遴薦訊息如附件。 三、如有遴選等相關疑問,請逕洽聯絡人救國團總團部學校青年服務處于子涵小姐,電話:02-25965858分機468,電子信箱:sl30710@cyc.tw
一般公告 人事主任 - 人事室 | 2021-05-10 | 點閱數: 163
倘經學校或專審會輔導,認輔導改善有成效之教師透過教師介聘或教師甄選轉任他校,倘再涉有前開規定情形,經校事會議或專審會調查認定三年內再犯者,依規定屬無輔導改善之可能,將依教師法第16條第1項第1款規定解聘或不續聘。為避免是類教師,轉任他校而未進行列管,原任教學校應於教師介聘或教師甄選轉任他校1個月內,將「認定輔導改善有成效」時間點以密件通知新任教學校,俾據以管控是類教師倘有再犯時是否屬於前開辦法所定「三年內再犯」情形。
師生榮譽 人事主任 - 人事室 | 2021-05-10 | 點閱數: 287
恭賀:本校李錦綉主任榮獲本縣110年度特殊優良教師銅質獎!
一般公告 人事主任 - 人事室 | 2021-05-10 | 點閱數: 167
為防疫需要,自110年5月5日起實施不支薪疫苗接種(含接種後發生不良反應)假一案。 一、依據嚴重特殊傳染性肺炎中央流行疫情指揮中心110年5月5日肺中指字第1104100085號函及行政院人事行政總處110年5月6日總處培字第1103001488號函辦理。 二、各級機關(構)學校人員如有接種疫苗需求之請假規定,分述如下: (一)自接種之日起至接種次日24時止,前往接種疫苗及接種後若發生不良反應者,均得給予疫苗接種假。接種者檢具疫苗接種紀錄卡,免具就診或其他證明請假。 (二)疫苗接種假乃為防疫應變緊急處置之特別措施,各機關(構)學校不得拒絕,且不得影響考績(成、核)或為其... 觀看完整文章
一般公告 人事主任 - 人事室 | 2021-05-07 | 點閱數: 150
一、依據教育部110年4月27日臺教人(三)字第1100053414號函辦理,並檢附原函(含附件)影本1份。 二、查勞動部110年4月13日勞動條4字第1100130213號函釋略以,性別工作平等法第15條第5項規定,受僱者於其配偶分娩時,雇主應給予陪產假5日。受僱者之配偶於境外生產,既有分娩事實,而陪伴方式多元,縱受僱者未離境,仍可請陪產假。茲以教育人員為性別工作平等法適用對象,是如有上開情事,亦得申請陪產假。
一般公告 人事主任 - 人事室 | 2021-04-28 | 點閱數: 87
檢送修正「彰化縣國民小學暨公立幼兒園教師申請介聘縣內他校服務作業要點」1份。
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