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湖北國小願景 活力 Energy 健康快樂 創新 Creativity 卓越新穎 多元 Diversity 學習成長 感恩 Gratitude 心情點滴
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建校主題『田園、小鎮、學校』: 象徵孩子在愛心溫暖的園地,歡欣愉悅,健康成長。
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湖北國小第18屆校慶運動會 活動紀錄, 請點選進入相簿連結
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建校主題『田園、小鎮、學校』: 象徵孩子在愛心溫暖的園地,歡欣愉悅,健康成長。
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111年至113年「築巢優利貸」—全國公教員工房屋貸款,經公開徵選由臺灣銀行股份有限公司及中國信託商業銀行股份有限公司獲選
一般公告
人事主任
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人事室
| 2021-11-22 | 點閱數: 124
一、本貸款之申辦期間-民國111年1月1日至113年12月31日。 二、本貸款適用對象 (一)中央及地方各機關、公立學校編制內員工。 (二)公營事業機構編制內員工。 三、申辦應備文件 (一)申請書。 (二)銀行法第33條之3「同一關係人」資料表。 (三)身分證影本(正反面)。 (四)戶口名簿影本(或記事欄有登載資料之戶籍謄本)。 (五)土地及建物所有權狀影本暨登記簿謄本。 (六)買賣取得者檢附買賣契約書影本;法拍取得者檢附權利移轉證書影本。 (七)本次申貸若為他行轉貸者,檢附近六個月繳息證明(非他行轉貸者免附)。 (八)借...
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110年公務人員傑出貢獻獎表揚大會」海報、得獎者具體事蹟簡介及網路抽獎活動
一般公告
人事主任
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人事室
| 2021-11-17 | 點閱數: 113
一、本(110)年公務人員傑出貢獻獎業經考試院組成評審委員會評選出6名得獎人及4組得獎團體。為表揚得獎者傑出事蹟,考試院訂於本年12月14日(星期二)下午2時25分於考試院傳賢樓10樓大禮堂舉行表揚大會。 二、另本年11月15日起於公務人員傑出貢獻獎臉書 (Facebook)專頁,舉辦【最佳公僕,守護家園-分享心得抽好禮】活動,請轉知所屬同仁踴躍參加。活動詳情請至本部全球資訊網(
http://www.mocs.gov.tw/
)「傑出貢獻獎」最新消息項下或至本年傑出貢獻獎官網(
http://www.topwin.com.tw/mocs2021/
)查詢。
彰化藝術高級中學受理110年度傑出校友遴選推薦
一般公告
人事主任
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人事室
| 2021-11-17 | 點閱數: 537
一、彰化藝術高中110年度傑出校友候選人推薦,自即日起至110年11月30日(星期二)止,申請表以郵寄方式送達者以郵戳為憑。 二、申請資格:凡該校畢業(含彰化國中)之校友,具下列條件之一,足為該校學生之楷模者,均得為傑出校友候選人: (一)企業經營類:自行創業、於企業經營機構服務有傑出表現者。 (二)公共服務類:長期熱心社會公益有成就者、對母校熱心協助推動活動具有貢獻者。 (三)學術成就類:凡對學術研究、創造發明獲具體殊榮、擔任國內外教職者。 (四)藝文體育類:凡文化、藝術、體育界人士曾獲殊榮或表揚者。 (五)行誼典範類:凡行誼聲望或其他優良事蹟,足為學子表率者。 三、推薦人(或...
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公教人員保險之保險費率不適用年金規定之被保險人及適用年金規定之被保險人,自111年1月1日起分別調整為7.83%及10.16%
一般公告
人事主任
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人事室
| 2021-11-09 | 點閱數: 63
一、依行政院人事行政總處110年11月3日總處給字第1100002936號函轉行政院、考試院函副本。 二、查公教人員保險法規定,銓敘部應評估保險收支情形及精算結果,於精算之保險費率與當年保險費率相差幅度超過正負5%而需調整費率時,應報請考試院會同行政院覈實釐訂保險費率。 三、經第8次保險費率精算結果,已達前開調整費率標準,爰調整費率如下 (一)不適用年金費率規定由現行8.28%調整為7.83%。 (二)適用年金費率規定由現行12.53%調整為10.16%。
修正「教師借調處理原則」第1點、第2點,名稱並修正為「公立各級學校專任教師借調處理原則」
一般公告
人事主任
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人事室
| 2021-10-29 | 點閱數: 81
一、依據教育部110年10月25日臺教人(二)字第1100131766B號函辦理。 二、修正「教師借調處理原則」第1點、第2點,名稱並修正為「公立各級學校專任教師借調處理原則」,業經教育部於中華民國110年10月25日以臺教人(二)字第1100131766A號令修正發布。 三、檢送教育部函、發布令影本(含行政規則)1份。
檢送教育部修正「國立高級中等以下學校教育人員(含教保服務人員)健康檢查補助原則」1份,並自111年1月1日生效。
一般公告
人事主任
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人事室
| 2021-10-28 | 點閱數: 68
一、依據教育部110年9月30日臺教授國字第1100125959號函辦理。 二、茲以旨揭原則係依行政院110年8月18日院授人給字第11040005821號函修正「中央機關(構)員工一般健康檢查補助基準表」訂定之,爰參酌修正並自111年1月1日生效。
有關代理教師聘期屆滿離職後,於次一學年度再獲聘任時,其原聘期內之補休,得否保留至新聘期內實施一案
一般公告
人事主任
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人事室
| 2021-10-22 | 點閱數: 366
一、依據彰化縣政府110年10月20日府人考字第1100367240號函辦理。 二、查本縣縣立各級學校教師出勤注意事項第12點規定略以,長期代理教師出勤比照本注意事項,其給假比照「行政院與所屬中央及地方各機關聘僱人員給假辦法」規定。次查各機關加班費支給要點第3點規定:「各機關對經依規定指派加班之職員及約聘僱人員,得鼓勵其選擇在加班後1年內補休假,並以小時為單位,不另支給加班費。」及行政院107年4月11日院授人培字第1070037508號函補充規定,各機關員工各項補休期限亦由6個月延長至1年,先予敘明。 三、有關代理教師補休得否保留至新聘期內,應視其是否由同一學校再聘及其聘期是否中...
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有關各級政府機關(構)學校人員出差、辦理各類會議、活動、校外教學等,應入住合法旅宿一案
一般公告
人事主任
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人事室
| 2021-10-22 | 點閱數: 69
一、依行政院110年10月19日院授人培字第1100002803號函辦理。 二、全臺合法旅宿相關資訊,可至交通部觀光局建置之「臺灣旅宿網」網站(
https://taiwanstay.net.tw/
)查詢。
配合「高級中等以下學校及幼兒園110學年度因應嚴重特殊傳染性肺炎防疫管理指引」,家長如有親自照顧自主健康管理學童之需求者,於自主健康管理期間,其中一人得申請防疫照顧假
一般公告
人事主任
-
人事室
| 2021-10-20 | 點閱數: 263
一、依據教育部110年8月17日臺教授國字第1100105137號函辦理。 二、家長如有親自照顧經衛生主管機關或檢疫人員開立加強自主健康管理或自主健康管理通知書之「12歲以下(意即未滿13歲)之學童」或「國民中學、高級中等學校、五專一、二、三年級持有身心障礙證明子女」需求者,於自主健康管理期間,其中一人得申請「防疫照顧假」。前述家長,包括父母、養父母、監護人或其他日常實際照顧兒童之人。
檢送「符合法定身心障礙資格之公務人員申請自願退休辦理個別化專業評估機制作業注意事項」1份
一般公告
人事主任
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人事室
| 2021-10-20 | 點閱數: 374
一、依據銓敘部110年10月12日部退三字第11053928552號函辦理。 二、旨揭注意事項業經銓敘部於民國110年10月12日以部退三字第11053928551號令訂定發布,並自發布日生效。 三、查公務人員退休資遣撫卹法(以下簡稱退撫法)第17條第2項規定:「公務人員任職滿15年,有下列情形之一者,應准其自願退休:一、……四、符合法定身心障礙資格,且經依勞工保險條例第54條之1所定個別化專業評估機制,出具為終生無工作能力之證明。」同法施行細則第17條規定:「(第1項) 本法第17條第2項第4款所定個別化專業評估機制,出具為終生無工作能力之證明,由申請自願退休公務人員檢同相關證件...
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